岗位职责:
1.为客户提供专业技术支持,包括产品技术咨询、方案设计、性能演示、技术参数解读等。
2.了解客户技术需求与应用场景,制定定制化技术解决方案,助力销售团队推进商务合作。
3. 协同研发中心、工艺技术部,对接客户技术需求,参与新产品市场适配性评估,确保产品技术满足市场需求。
4. 组织开展技术交流活动,向客户传递产品核心技术优势与应用价值,提升客户对产品的认可度。
5. 为销售团队提供技术培训,提升销售人员的产品技术认知与专业沟通能力,助力其更好的对接客户需求。
6. 协助处理售前阶段的技术问题,提供技术验证数据与案例支持,消除客户技术顾虑,推动合作达成。
岗位要求:
1、本科及以上,电气、电子、能源、机电、材料等理工类优先;
2、经验:电摩电池 1–3 年;家庭 / 便携式储能 2–5 年;
3、年龄:25–40 岁,抗压、适应出差,具备跨部门协同与客户现场支持能力。
4、技术硬能力:电芯 / 电池包 / PACK、BMS、电气 / 结构 / 热管理、安全规范、测试验证、方案设计与标书编制。
5、技术软能力:需求挖掘、方案转化、技术宣讲、答疑答辩、文档规范、成本与测算。
6、通用素养:沟通表达、逻辑思维、学习迭代、客户导向、团队协作、合规意识。
1.为客户提供专业技术支持,包括产品技术咨询、方案设计、性能演示、技术参数解读等。
2.了解客户技术需求与应用场景,制定定制化技术解决方案,助力销售团队推进商务合作。
3. 协同研发中心、工艺技术部,对接客户技术需求,参与新产品市场适配性评估,确保产品技术满足市场需求。
4. 组织开展技术交流活动,向客户传递产品核心技术优势与应用价值,提升客户对产品的认可度。
5. 为销售团队提供技术培训,提升销售人员的产品技术认知与专业沟通能力,助力其更好的对接客户需求。
6. 协助处理售前阶段的技术问题,提供技术验证数据与案例支持,消除客户技术顾虑,推动合作达成。
岗位要求:
1、本科及以上,电气、电子、能源、机电、材料等理工类优先;
2、经验:电摩电池 1–3 年;家庭 / 便携式储能 2–5 年;
3、年龄:25–40 岁,抗压、适应出差,具备跨部门协同与客户现场支持能力。
4、技术硬能力:电芯 / 电池包 / PACK、BMS、电气 / 结构 / 热管理、安全规范、测试验证、方案设计与标书编制。
5、技术软能力:需求挖掘、方案转化、技术宣讲、答疑答辩、文档规范、成本与测算。
6、通用素养:沟通表达、逻辑思维、学习迭代、客户导向、团队协作、合规意识。
职位类别: 技术支持经理/主管
举报温馨提示
- 你可能感兴趣的职位
- 最近浏览记录
-
10-20K/月
-
9-15K/月
-
3-4.4K/月
-
10-14.9K/月
-
6-10K/月
-
10-15K/月
-
5-15K/月
- 公司规模:1000人以上
- 公司性质:上市公司
- 所属行业:锂电池类
- 所在地区:广东-东莞市-东莞
- 联系人:饶先生
- 手机:会员登录后才可查看
- 邮箱:会员登录后才可查看
- 邮政编码:
工作地址
- 地址:广东省东莞市塘厦镇石马村广东力王新能源股份有限公司





